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第八百零四章五湖四海

孙达刚受了处分,陪着王义武倒霉,但是保住了局长之职,这是陈功既要警戒他人,同时又要稳人心之举。

虽然吴良担任公安局长多年,所有的公安头头都无不留下着吴良的印记,可是如果要把这些人全部给替换了,那整个公安局的工作就要瘫痪了,因此他既要正风肃纪,让整个公安机关的工作效率和工作作风都提高起来,但是同时也要保持公安机关工作的稳定性,不至于引起大家的恐慌,以至于人心不稳,那样的话就是得不偿失了。

按说他早就想把王功名给换下来了,可是他也是迟迟没有换,一方面王功名比较伶俐,工作比较勤谨,让他一时挑不出毛病来,而另一方面则是王功名是吴良留下的重要人马,留住他,就有留住许多人的心,不至于大家对他离心离德,让他这个局长没法开展工作。

但是在稳人心的同时,陈功也不可能再像吴良原来那样放任自流,对违法违纪的公安干警不管不问,所以这一次他痛下重手,把王义武给立案侦查,追究他的渎职责任,同时也给孙达刚定了处分,震慑各县区的公安局长。

只是他没有借机把孙达刚拿下,主要目的还是为了稳人心,不然,他一把孙达刚给调整了,其他各县区的公安局长便是以为他这是要清理吴良的人马,清理完了孙达刚,下一个是不是就要轮到他们了?这个可是不好说的事情,如此一来,人心躁动,军心不稳,全市公安工作就会受到极大影响了。

陈功极为小心地应对着这个事情,不至于让大局失控,这是他需要磨练和考虑的地方,要知道全市的公安干警可是有着不少的人哪,如果一着不慎,导致社会治安受到影响,他这个公安局长就失职了。

不声不响之间,陈功把林海峰调到了市公安局担任副局长了,对于林海峰的调来,其他局领导班子成员并不感到意外,因为林海峰在兴远县担任公安局长,而陈功也在兴远县担任过县委书记,现在陈功把林海峰调过来担任副局长,太正常不过的了,谁当领导不喜欢用自己的人?

林海峰一调到公安局担任副局长,便是向市公安局推荐杨虎担任兴远县公安局长,要说杨虎在兴远县公安局里面的排名并不靠前,所以推荐杨虎担任公安局长,确实存在着一定的难度,但是杨虎在局里头的工作是靠前的,因而只要陈功想用他,提拔杨虎担任局长是没有任何问题的。

当然了,公安局长的任命权一半在市局,另一半还在兴远县委,只是近年来从公安职业化的角度出发,市局的话语权越来越重了,县里头的公安局长换人,基本上是市局说了算,除非县委对人选非常不满意,才会不同意市局安排的公安局长人选,而现在兴远县委书记是郑芳芳,有着这样的关系,兴远县委也不会不同意杨虎担任公安局长的。

林海峰极为推荐杨虎接任他的职务,陈功安排市局政治部的同志去兴远县进行考核杨虎,同时他又给郑芳芳打了电话,提出让杨虎担任县局局长的建议。

郑芳芳一听到他有这个想法,便是微微一笑道:“陈功,这个杨虎是你的同学吧?你这是举贤不避亲啊。”

陈功呵呵一笑道:“杨虎是我的同学,又不是我的亲属,这哪是什么举贤不避亲?如果这也算是举贤不避亲的话,那么同事关系,同乡关系,还有各种关系,那都没法用人了,你说是不是?杨虎的工作很好,林海峰也是极力推荐他,所以我才会同意让杨虎接林海峰的班,不然,我怎么会有此议。”

郑芳芳又是笑个不停,说道:“你把林海峰给提拔到市里了,他能不推荐杨虎吗?陈功你这招做的也太滴水不漏了吧?让林海峰推荐,你作顺水人情,谁也说不出什么来,是不是?”

听到郑芳芳这样讲,陈功哈哈大笑起来道:“我说芳姐,你这叫作阴谋论,凡事从阴谋的角度去分析,把人看的太不堪了,我觉得这不符合我们当前用人的实际,用与不用一个人,绝对不是去看谁与谁的关系,而是看这个人行不行,人不行,关系再硬,恐怕也不行吧?芳姐你是县委书记,你想用那种做啥啥不行,干啥啥不会的人?即使这个人与你很亲近,死心踏地地跟着你,你就会重用他吗?”

陈功如此一讲,郑芳芳却是笑道:“陈功,你不要偷换概念,我说你用你的同学杨虎,你倒是说起如何用人来了,在同等条件下,如果还有一个人适合担任兴远县公安局长,你是用杨虎还是用另一个人?”

郑芳芳如此一讲,陈功还真是一时语塞,同等条件下,他肯定要用自己熟悉的人,而不可能去用一个他不熟悉的人,也就是关系不大好的人,这个是人之常情,但是至于对另一个人是不是公平,他还没有考虑过,想起来应当是不大公平,毕竟两人能力工作都差不多,但是只是因为缺少关系而上不去,长此以往,这个人就有可能灰心丧气,怀才不遇,进而碌碌无为,发挥不出他的能力了。

想来在官场上因为这种情况而埋没的人才不少,将心比心,他现在有了用人的权力,是不是目光只盯着自己熟悉的人,与自己关系好的人?这的确是一个值得深思的情况,郑芳芳虽然是开玩笑和他讲的,但是也是让他感到了警惕,在用人上还是要客观一些,不要让自己的主观心态迷了自己的眼睛,如果能扩大用人范围还是要扩大用人范围,让整个干部的任用能够五湖四海,不讲个人关系,只讲工作能力和成绩以及政治立场,这样才能让更多的人才凸显出来,而不至于把真正的人才给埋没,最后伤害的可是整个工作的大局。